PENERIMAAN CALON DIREKTUR

• Admin
• 16 Juli 2025
• Category: Public

Berdasarkan Peraturan Pemerintah Nomor 54 Tahun 2017 tentang Badan Usaha Milik Daerah dan Peraturan Menteri Dalam Negeri Republik Indonesia Nomor 37 tahun 2018 tentang Pengangkatan dan Pemberhentian Anggota Dewan Pengawas atau Anggota Komisaris dan Anggota Direksi Badan Usaha Milik Daerah. Panitia Seleksi membuka kesempatan bagi yang berminat dan memenuhi syarat menjadi Direktur PT. Sarana Pembangunan Riau (Perseroda), dengan ketentuan sebagai berikut:

A. Persyaratan Pelamar

1. Sehat Jasmani dan Rohani;
2. memiliki keahlian, integritas, kepemimpinan, pengalaman, jujur, perilaku yang baik, dan dedikasi yang tinggi untuk memajukan dan mengembangkan perusahaan;
3. Memahami penyelenggaraan Pemerintah Daerah;
4. Memahami manajeman Perusahaan;
5. memiliki pengetahuan yang memadai d i bidang usaha perusahaan;
6. Berijazah paling rendah S-1 (strata satu);
7. pengalaman kerja minimal 5 (lima) tahun di bidang manajerial perusahaan berbadan hukum dan pernah memimpin tim;
8. berusia paling rendah 35 (tiga puluh lima) tahun dan paling tinggi 5 5 (lima puluh lima) tahun pada saat mendaftar pertama kali;
9. Tidak pernah menjadi anggota Direksi, anggota Dewan Pengawas, atau anggota Komisaris yang dinyatakan bersalah menyebabkan badan usaha yang dipimpin dinyatakan pailit;
10. Tidak pernah dihukum karena melakukan tindak pidana yang merugikan keuangan negara atau keuangan daerah;
11. tidak sedang menjalani sanksi pidana;
12. dan tidak sedang menjadi pengurus partai politik, calon Kepala Daerah atau calon wakil Kepala Daerah, dan/atau calon anggota legislatif.

B . Ketentuan Pendaftaran

1. Pengumuman dimulai tanggal 16 Juli 2025 dapat dilihat pada website www.sprcorp.com
2. Pendaftaran dikirim melalui Kantor Pos atau Jasa Kurir lainnya (Cap Pos) dimulai tanggal 16 Juli s/d 22 Juli 2025.
3. Berkas pendaftaran Calon Direktur diterima Sekretariat Pansel paling lambat tanggal 24 Juli 2025.

C. Tata Cara Pendaftaran:

Membuat surat lamaran diketik/ditulis tangan dan ditandatangani di atas materai cukup dengan mencantumkan jabatan yang akan dilamar pada sudut kiri atas amplop dan ditujukan kepada:

Dengan melampirkan:

1. Fotocopy KTP;
2. Fotocopy Kartu Nomor Pokok Wajib Pajak (NPWP);
3. Asli surat keterangan kesehatan jasmani dari Rumah Sakit Pemerintah
4. Asli surat keterangan kesehatan rohani dari Rumah Sakit Pemerintah;
5. Fotocopy ijazah terakhir yang dilegalisir oleh pejabat berwenang;
6. Daftar riwayat hidup;
7. Pasphoto terbaru, berwarna (latar belakang warna merah), ukuran 4x6 sebanyak 3 (tiga) lembar;
8. Asli Surat Keterangan Catatan Kepolisian (SKCK) setempat;
9. Surat Pengalaman kerja sekurang-kurangnya 5 (lima) tahun dibidang manajerial perusahaan;
10. Fotocopy sertifikat penunjang lainnya;
11. Satu Surat Pernyataan bermaterai cukup dan bertandatangan wajib format yang dapat diunduh pada website www.sprcorp.com

D. Mekanisme Penetapan Calon

1. Seleksi Administrasi.
2. Pelaksanaan UKK (Uji Kompetensi, makalah, presentasi dan wawancara).
3. Wawancara Akhir.

E. Jadwal seleksi